Новости
Материал опубликован: 05 ديسمبر 2024, 16:14
Обновлён: 05 ديسمبر 2024, 16:15
Просмотров: 291
Вопрос привлечения молодых специалистов – один из самых
актуальных для предприятий и организаций, пожалуй, любой сферы.
Проблема обновления кадрового состава – одна из основных и в
здравоохранении. Коллектив ТОГБУЗ «ГДП Коваляг.Тамбова» в этом году
пополнился молодыми специалистами. Обновилась служба участковых
врачей-педиатров. Учреждение участвует в реализации Национального
проекта «Здравоохранение».
Договор о предоставлении единовременной компенсационной выплаты
отдельным категориям медицинских работников, в миллион рублей с
Министерством здравоохранения области, заключила врач-педиатр
участковый ТОГБУЗ «ГДП Коваля г. Тамбова» Кристина Игоревна
Подсадная, закончившая в этом году медицинский институт ТГУ им. Г.Р.
Державина по специальности «Педиатрия». По твердому убеждению, врача,
в медицину нельзя идти ради престижа или по велению родителей.
Необходимо призвание, а в педиатрии ещё и большая любовь к маленьким
пациентам. Самое сложное в работе педиатра не столько определить болезнь
у ребёнка, который зачастую не говорит или с трудом может объяснить свои
ощущения, сколько достучаться до родителей, завоевать у них авторитет. К
счастью, пока это легко даётся молодому доктору.
Материальная поддержка для молодого специалиста — тоже
немаловажно. Хорошо, что у нас в регионе есть такие стимулирующие
выплаты, которые могут помочь, например, в решении жилищного вопроса.
Стимулирующие выплаты для молодых сотрудников — важны и
необходимы, материальная поддержка поможет привлечь специалистов в
первичное звено.